アウトソーシングテクノロジーの転職・採用情報｜社員口コミでわかる【転職会議】
定時で終わりというところが増えてきているので、自分の時間につながり、スキルアップに活用できる時間が増えたのはとてもありがたいので、他の同業他社に比べれば恵まれています。 人の動きも多いので、いい経験になると思う。 機械・電気、IT・通信はもちろん、ロボティクス、医療、バイオ・ケミカル、製造・プラント、販売・流通など、幅広い分野に対応できる総合力とワンストップソリューションで、お客様の事業を強力に支援します。
定時で終わりというところが増えてきているので、自分の時間につながり、スキルアップに活用できる時間が増えたのはとてもありがたいので、他の同業他社に比べれば恵まれています。 人の動きも多いので、いい経験になると思う。 機械・電気、IT・通信はもちろん、ロボティクス、医療、バイオ・ケミカル、製造・プラント、販売・流通など、幅広い分野に対応できる総合力とワンストップソリューションで、お客様の事業を強力に支援します。
2 給与や業務環境は派遣先による為、収入や休日などは安定しない。
正社員登用があると言われましたが、本当に登用制度が機能しているのかどうか不安です。 ボーナスなし。 引用元： しかしSESのサービスを提供しているアウトソーシングテクノロジーで働いていた元社員の評判・口コミをみてみると、働き方改革が進んでいるのでプライベートな時間を取得しやすいようです。
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口コミ投稿日：2020年06月12日 給与制度: 半期毎に目標を立てボーナス前に立てた目標に対する達成率などの自己評価を提出、それに上司からの評価を加えてボーナス査定が下る。 給与や年間休日、福利厚生などは当然アウトソーシングテクノロジーの方がいいですが、安定性が心配です。 企業理念に基づき、全ての社員が各種法令及び社会規範、会社規定を順守する. 理由としましては、まず給料の上がり幅がとても低いです。
2011年5月に株式会社夢真ホールディングスの連結子会社となり、商号を現在の「株式会社夢テクノロジー」に変更して以降、高収益体質への改善を図るため、グループでのシナジー効果を創出し、効率的な経営に務めてまいりました。
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基本給が上がってもボーナスは上がらず、どんな計算なのかむしろ下がっていました。 同時に、指示待ち人間みたいな人には少し合わない社風でもあり、積極的な姿勢を見せないとなかなか技術的にも伸びないことがあります。 そのため、そのようなことに関しては気兼ねなく相談することができています。
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派遣とは何が違うの？って思うかもしれませんが、派遣の場合は仕事の指揮命令権は派遣先にありました。 ただ会社によって期間や手厚さが異なるため、同じようなタイミングで休暇に入ったのに復帰するタイミングが違ってくるケースもあり、ここは運です。 自動車・飛行機・家電を中心に最先端のテクノロジーやクリエイティブの設計など幅広い分野での対応力はトップクラスです。